随着该行业难以满足需求,幼儿教育工作者对不安全的工作和学习条件发出了警告。
教育工作者表示,不可行的比例、人群控制、工作量压力以及其他健康和安全问题,使该国最年轻的学习者处于弱势地位。
教师们跳过课间休息,以确保他们保持在规定的师生比例之内,同时也担心满足健康和安全要求。
北国的幼儿负责人表示,家长和看护人都应该关注困扰该行业的问题。
最近,由全国4174名幼儿教育教师完成的一份报告显示,严重的统计数据突出了长期存在的问题。
调查强调,不可行的比例是一个主要问题,90%的受访者认为受监管的比例不适合目的,而且会影响学习质量。
调查发现,43%的受访者会跳过休息时间,以保持在这个比例之内。
Parihaka幼儿园的校长谢莉·深南说,这个比例是一个“主要问题”,因为它对孩子的学习和人际关系的建立有很大的影响。
她说,建立信任感需要孩子们有一种归属感,这需要一对一的时间。两岁以下儿童的模式是每五个孩子有一个老师。
沈南说,两岁及以下儿童的比例与两岁以上儿童的比例形成鲜明对比。他们必须“一夜之间”调整到每10个孩子对应一个老师的比例。
“他们来到了一个只有4名老师和40个孩子的环境。”
她说,建立“信任感”和联系要困难得多。
深南表示,在目前的比例模式下,有高学习需求的孩子也受到了影响。她的中心有很多有学习需要的孩子。
她说,这些学生需要一对一的学习时间,但当老师这样做时,其他kaiako(老师)的比例达到1:20。
她说:“由于没有资金,我们满足他们需求的能力变得捉襟见肘。”
深南说,“越来越多”的教师不得不在自己的时间里做功课。师资短缺更是火上浇油。
Te Rito Maihoa董事会成员克莱尔•韦尔斯(Clare Wells)表示,“几十年来”,该行业一直在呼吁拥有100%合格的劳动力。
“20年前,我们曾计划到2012年拥有100%合格的教师队伍。我们还没到那一步,”她说。
Wells说,规定允许50%的合格员工,但没有足够的人接受教师培训。
NZEI还报告了对儿童保育私有化的担忧。在生活成本危机中,家长们寻求更多的免费托儿服务,导致免费的帕里哈卡幼儿园(Parihaka Kindergarten)等幼儿园的排队人数非常多。
深南解释说,对于一些全职工作的家长来说,支付高昂的费用是他们唯一的选择,因为幼儿园的时间与工作时间不匹配。
威尔斯解释说,虽然政府的资助是一样的,但私人托儿所在交通、餐饮、雇佣更多的教师以获得更好的比例、甚至维持利润率方面收取额外费用。
为了欧洲经委会、家庭和他们的tamariki,深南正在争取发生“结构性”变化。
她说:“我认为我们需要看看早期儿童教育的资助方式。”这将确保公共资金的“透明度和问责制”。
布罗迪·斯通(Brodie Stone)是bbc的教育和一般新闻记者。布罗迪最近从梅西大学毕业,对环境和调查报道特别感兴趣。