随着该行业难以满足需求，幼儿教育工作者对不安全的工作和学习条件发出了警告。

教育工作者表示，不可行的比例、人群控制、工作量压力以及其他健康和安全问题，使该国最年轻的学习者处于弱势地位。

教师们跳过课间休息，以确保他们保持在规定的师生比例之内，同时也担心满足健康和安全要求。

北国的幼儿负责人表示，家长和看护人都应该关注困扰该行业的问题。

最近，由全国4174名幼儿教育教师完成的一份报告显示，严重的统计数据突出了长期存在的问题。

调查强调，不可行的比例是一个主要问题，90%的受访者认为受监管的比例不适合目的，而且会影响学习质量。

调查发现，43%的受访者会跳过休息时间，以保持在这个比例之内。

Parihaka幼儿园的校长谢莉·深南说，这个比例是一个“主要问题”，因为它对孩子的学习和人际关系的建立有很大的影响。

她说，建立信任感需要孩子们有一种归属感，这需要一对一的时间。两岁以下儿童的模式是每五个孩子有一个老师。

沈南说，两岁及以下儿童的比例与两岁以上儿童的比例形成鲜明对比。他们必须“一夜之间”调整到每10个孩子对应一个老师的比例。

“他们来到了一个只有4名老师和40个孩子的环境。”

她说，建立“信任感”和联系要困难得多。

深南表示，在目前的比例模式下，有高学习需求的孩子也受到了影响。她的中心有很多有学习需要的孩子。

她说，这些学生需要一对一的学习时间，但当老师这样做时，其他kaiako(老师)的比例达到1:20。

她说:“由于没有资金，我们满足他们需求的能力变得捉襟见肘。”

深南说，“越来越多”的教师不得不在自己的时间里做功课。师资短缺更是火上浇油。

Te Rito Maihoa董事会成员克莱尔•韦尔斯(Clare Wells)表示，“几十年来”，该行业一直在呼吁拥有100%合格的劳动力。

“20年前，我们曾计划到2012年拥有100%合格的教师队伍。我们还没到那一步，”她说。

Wells说，规定允许50%的合格员工，但没有足够的人接受教师培训。

NZEI还报告了对儿童保育私有化的担忧。在生活成本危机中，家长们寻求更多的免费托儿服务，导致免费的帕里哈卡幼儿园(Parihaka Kindergarten)等幼儿园的排队人数非常多。

深南解释说，对于一些全职工作的家长来说，支付高昂的费用是他们唯一的选择，因为幼儿园的时间与工作时间不匹配。

威尔斯解释说，虽然政府的资助是一样的，但私人托儿所在交通、餐饮、雇佣更多的教师以获得更好的比例、甚至维持利润率方面收取额外费用。

为了欧洲经委会、家庭和他们的tamariki，深南正在争取发生“结构性”变化。

她说:“我认为我们需要看看早期儿童教育的资助方式。”这将确保公共资金的“透明度和问责制”。

布罗迪·斯通(Brodie Stone)是bbc的教育和一般新闻记者。布罗迪最近从梅西大学毕业，对环境和调查报道特别感兴趣。